坚持以党建引领产业发展，切实把组织优势转化为产业发展优势，有效提高发展品质。着力破解抓集体经济引领不强、力量分散、各自为战的难题，充分发挥驻村第一书记和驻村工作队的主观能动性，利用村（社区）“两委”换届契机，全面改善村（社区）干部年龄结构、性别结构和学历结构，基层组织面貌焕然一新，人员素质、干事创业能力全面提高，有效提升基层党组织的号召力、战斗力、凝聚力。分类指导各村制定切实可行的近期发展目标和远景工作计划，激发基层组织内生动力，提振发展信心，累计筹措资金3000余万元，先后实施戴河映山红繁育基地、居畈民宿、胡湾青豇豆种植、青山里苗木花卉产业园、胡河金竹林民宿等集体经济发展项目，成功获批创建农业产业强镇，实现了产业发展从无到有的重大突破，为乡村振兴发展注入强大动力。
立足发展支撑 真抓实干谋产业
建立产业发展与人才振兴联结机制。一是强化招商引资。建立“一抓一”工作专班，即1名领导干部负责1个重点项目、1名党员干部联系1个产业基地、1个干部服务1个经营主体，参与沟通、规划、协调、实施等全过程，进一步提升营商环境和工作效率。吸引致富带头人、外出成功人士返乡创业，社会资本投资兴业，因地制宜发展培育特色产业，吸引社会资本投入1.04亿元，引进明阳牧业生猪养殖项目。
充分利用“999”回归工程，吸引外出成功人士投资1500万余元，建设卡房乡苗木花卉产业园，加大跑项争资力度，引入富邑生物科技有限公司拟投资1000余万元建设食用菌产业基地，促进人才回归和资金注入，极大提振发展信心，鼓舞工作干劲。探索将传统经济林产业逐步转型发展食用菌、中药材、油茶等，拉长产业链条，吸纳就业，拓宽群众致富渠道。
二是锻造人才队伍，一方面深入挖潜，激发现有“土专家”“农秀才”活力，全部纳入乡经济合作总社人才库，选聘出“十大乡土人才”，给予其精神奖励和物质奖励；另一方面实施人才培养计划，每个村每年从村干部、退役军人、返乡创业人士、大中专学生中至少培养1名产业人才，并纳入年终工作考核，加强电商人才培训，建立一支稳定的电商服务队伍。三是着力建链补链，明确“大产业”发展思路，成立卡房乡经济合作总社，负责产业运营、资本对接和项目实施，并按照“八个一”来布局，即一个产业规划，一个主导产业、一个龙头企业、一个综合服务协会、一个现代产业园区、一个产品品牌、一个电商销售平台、一个产业扶持政策，实现政企农协同、产供销一体，引导群众在全产业链条上创业增收。
凝聚多方合力 勠力同心兴产业
广泛动员党员和群众参与到产业振兴行动中来，充分发挥党员先锋模范作用，把产业发展重责抓在手、扛在肩，带头先行、示范引领。引导支持党员发展天麻种植200亩，组织党性觉悟高，办事能力强，群众基础好的党员，认真做好政策宣传解释、问题收集，矛盾调处等工作，采取“支部+基地+农户”和“支部+党员+群众”模式，党员干部带头与企业签订土地流转合同，化解用地矛盾和纠纷，整合流转闲置土地，加快推动产业项目落地见效。
积极动员群众纳贤言、齐参与、谋发展，开展昼访夜谈，组织召开乡村党员大会、群众代表会、外出成功人士座谈等会议，认真听取村民对发展村集体经济的意见和建议，动员外出成功人士、致富能手、种养大户、合作社带头人创办领办集体经济项目，组织群众“抱团取暖”，发动村民投资入股共同开发，汇聚乡村振兴强大合力，带动群众增收致富，共享产业发展红利。
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